Managers nouvelle génération

Les nouveaux managers n'obtiennent globalement pas de bons résultats au cours de leurs 6 premiers mois

Harvard Business Review

Gardez votre état d'esprit, accélérez avec votre équipe et grandissez ensemble

Parce qu'il n'est jamais simple d'impulser une dynamique et d'embarquer avec soi sa nouvelle équipe ; de créer de la cohésion et de prendre des décisions dans un contexte nouveau ; d'embrasser son nouveau rôle et d'apprendre collectivement : Steerio vous accompagne.

Comment créer du lien, engager et motiver son équipe ?
Comment détecter les risques, encourager le dialogue et augmenter la performance de l'équipe ?
Comment établir les bonnes priorités pour votre équipe ?

Grandir

Développez votre propre style de leadership et pilotez la performance de votre équipe en vous appuyant sur les meilleures pratiques éprouvées

Inspirer

Responsabilisez votre équipe, encouragez-la à apporter de nouvelles idées

Décider

Recueillez régulièrement l'avis de chacun et utilisez cette intelligence collective pour prendre les meilleures décisions

Les équipes des nouveaux managers utilisant Steerio sont en moyenne 30% plus productives et 50% plus engagées

Vous vous sentez concernés par ces cas ? Contactez-nous et commencez à utiliser Steerio :

Vous voulez embarquer l'équipe avec vous et impulser une vraie culture de coopération
Vous souhaitez mesurer l'adhésion de l'équipe à votre management et cherchez à éclairer votre prise de décisions
Vous voulez anticiper les situations difficiles et maîtrisez les facteurs clés de succès pour atteindre vos objectifs
Vous souhaitez des réunions effiaces et productives orientées vers l'action


Cas d'applications

Parce que chaque équipe est unique, Steerio permet un accompagnement sur-mesure pour libérer le potentiel du groupe et de l'intelligence collective

Vous avez des questions ? Nous avons des réponses !

Contactez nous pour avoir plus d'information sur notre solution